Введение к работе
Актуальность исследования. Современный финансово-экономический кризис сделал очевидным, что сложившаяся в стране за предыдущие годы система социальных гарантий недостаточна для предоставления необходимого набора социальных услуг населению, а существующие в настоящее время механизмы социальной защиты во многом неэффективны.
В этих условиях все большее значение приобретает развитие социальной ответственности бизнеса, которая предполагает его активное участие в удовлетворении социальных потребностей не только трудовых коллективов, но и населения прилегающей к предприятиям территории, а также общества в целом.
В развитых странах формы проявления социальной ответственности бизнеса различны. Так, перед государством предприятие обязано своевременно и в установленном размере выплачивать все виды налогов, соблюдать антимонопольное законодательство, а также законодательство о защите прав потребителей и другие нормативные акты. В то же время социальная ответственность предпринимателя предполагает прозрачность и информационную открытость бизнеса, честное и уважительное отношение к деловым партнерам. Важнейшим индикатором социальной ответственности предпринимателей выступает их сознательное и целенаправленное участие в решении злободневных социальных проблем, стоящих как перед работниками предприятий, так и жителями территорий в местах их расположения, перед государством и обществом в целом, что во многом реализуется с помощью социальных инвестиций.
Однако в России реализация социального инвестирования остается довольно проблематичной в связи с отсутствием единого представления по данному вопросу и бессистемным подходом к социальному инвестированию как необходимому для развития общества процессу, а также отсутствием общепринятых стандартов публичной социальной отчетности компаний. В российском предпринимательском сообществе отсутствует понимание необходимости вложения социальных инвестиций как объективного условия эффективного развития бизнеса, позволяющего не только содействовать росту благосостояния населения, но и повышению прибыльности производства за счет улучшения имиджа компании и закрепления нужных фирме работников.
В настоящее время большинство крупных российских компаний реализуют различные социальные и благотворительные программы, но они не носят регулярного характера, а их эффективность для самих инвесторов не всегда четко определена. В этой связи возрастает актуальность разработки методологических вопросов развития социального инвестирования, а также практических механизмов его реализации применительно к современным российским условиям.
Степень разработанности проблемы. Теоретическую и методологическую основу диссертации составляют научные труды отечественных и зарубежных ученых, исследующих проблемы корпоративной социальной ответственности, социальной инфраструктуры, партнерских взаимоотношений бизнеса, общества и государства. Значительный вклад в постановку и решение социально-экономических проблем общественного развития внесли: Абалкин Л.И.., Гринберг Р.С, Глазьев С.Ю., Макаров В.Л., Капустин Е.И., Куликов В.В., Львов Д.С., Некипелов А.Д., Яременко Ю.В. и др.
Проблемы социального партнерства и корпоративной социальной ответственности рассматривались в работах Адома А.А., Волгина Н.А., Зендрикова К.Ю., Зубковой А.Ф., Ивченко СВ., Каминарской Н.Г., Катульского Е.Д., Кислякова Г.В., Коновалова Л.Н., Корсакова М.И., Кульбовской Н.К., Литовченко С.Е., Либоракиной М.И., Мамытова Е.Г., Мысляевой И.Н., Ройка В.Д., Рудыка Э.Н., Слезингера Г.Э., Сиваевой Т.С., Якимца В.Н., Яковлева Р.А. и др.
Исследованию проблем, связанных с трансформацией социально-экономических отношений посвящены работы таких зарубежных ученых, как Гелбрейт Дж.., Кейнс Дж., Поумер М., Тейлор Л., Тобин Дж., Эрроу К. и др.
Однако, несмотря на наличие значительного числа публикаций и исследований в области социальной ответственности и социального развития, проблемы социального инвестирования требуют своей дальнейшей разработки, а также формирования системного подхода к этому вопросу.
Цель исследования состоит в раскрытии сущности социального инвестирования и определении необходимых механизмов, способных обеспечить его эффективное развитие.
Достижение сформулированной цели потребовало решения следующих задач:
- раскрытие экономического содержания, основных свойств и
характеристик социальных инвестиций;
- выделение взаимосвязи и различий понятий «социальные
инвестиции» и «социальная ответственность»;
обобщение зарубежного опыта развития социального инвестирования;
- определение модели развития социального инвестирования и
механизмов его реализации на российских предприятиях;
обоснование необходимости оценки эффективности социального инвестирования;
разработка предложений по совершенствованию государственного регулирования процесса социального инвестирования.
Объектом диссертационного исследования являются процессы социального инвестирования российского бизнеса, обеспечивающие его ответственность перед обществом.
Предмет исследования - совокупность социально-экономических отношений, реализующихся российским бизнесом в процессе осуществления социального инвестирования.
Теоретической и методологической основой диссертации
послужили системный подход к исследуемым объекту и предмету;
ключевые положения трудов отечественных и зарубежных ученых,
посвященных теории социальной ответственности бизнеса и социальному
развитию общества; концептуальные подходы, реализуемые в
законодательных и нормативных актах РФ, в методических документах органов государственного управления. Автор руководствовался диалектическим методом, использовал такие приемы как системный подход, анализ, синтез, обобщение, включающие теоретическую и эмпирическую составляющие, также применялись методы группировки, пространственного и динамического сравнения, что способствовало достоверности полученных результатов.
Теоретические выводы и обобщения сделаны на основе изучения и анализа нормативной и отчетной информации органов государственной власти, компаний, объединений предпринимателей. Информационной базой для анализа послужили статистические данные, представленные в материалах органов государственной власти, материалах Торгово-промышленной палаты и Ассоциации менеджеров России, публикациях в периодической печати.
В качестве фактологической и статистической базы использовались материалы Ассоциации менеджеров России, Торгово-промышленной палаты РФ, Счетной палаты РФ, Министерства экономического развития РФ, Института экономики РАН, Научно-исследовательского института труда и социального страхования, фонда «Институт экономики города» (г.Москва), нормативно-методические документы различных министерств и публикации официальных статистических органов РФ по рассматриваемой проблематике.
Научная новизна результатов исследования заключается в разработке институциональных основ эффективного воздействия государства на процесс социального инвестирования бизнеса и определении необходимых механизмов, способных обеспечить его эффективное развитие.
Основные научные результаты диссертации, выносимые на защиту и содержащие элементы научной новизны, состоят в следующем:
1. Конкретизировано экономическое содержание понятия «социальные инвестиции» как вложений в социальную инфраструктуру с целью увеличения прибыли и повышения капитализации компании, при
этом отмечены особенности их реализации на основе механизма возвратности, составляющего базовый принцип социальной деятельности компаний. В отличие от категорий «социальная ответственность» и «социальное партнерство» «социальные инвестиции» отражают прямые материальные вложения в социальную инфраструктуру, подчиненные экономической целесообразности деятельности компании.
На основании обобщения зарубежного опыта социального инвестирования выделены две основные концепции развития этого процесса: во-первых, концепция социально ответственного инвестирования как процесса совместной инвестиционной деятельности корпорации, с одной стороны, и внешнего инвестора, с другой, реализуемого с участием социальных посредников; во-вторых, концепция социального инвестирования как процесса осуществления компанией избранной ей стратегии социальной ответственности, проводимой на основе использования социальных инвестиций в интересах заинтересованных сторон.
Дана характеристика существующей модели социального инвестирования российского бизнеса, отражающая основные противоречия в ее развитии, проявляющиеся в следующем: отсутствие нормативно-правового регулирования развития социальной инфраструктуры предприятий; содержание объектов социальной инфраструктуры на балансе большинства крупных предприятий; превалирование принципов добровольности социальной ответственности бизнеса перед обществом. Установлено, что интенсивность социальных инвестиций в российских компаниях дифференцирована в зависимости от принадлежности предприятия к конкретной отрасли и находится в прямой зависимости от уровня отраслевого развития и рыночной конъюктуры.
Определены механизмы социального инвестирования, которые проявляются в процессе перераспределения финансовых ресурсов внутри предприятия и за его пределами с целью обеспечения социального развития. Особенность этих механизмов состоит в том, что они служат формой проявления социально ответственного поведения бизнеса и реализуются на практике по следующим направлениям вложения средств: развитие персонала, охрана труда, социально-ответственная реструктуризация, развитие местного сообщества, участие в реализации и поддержке инфраструктурных проектов, добросовестная деловая практика.
Обоснована необходимость проведения оценки эффективности социального инвестирования для предприятий, которую предложено производить по двум направлениям: во-первых, на основе выделенных автором групп критериев использования социальных инвестиций, отражающих основные результаты социальной деятельности; во-вторых, путем расчета социального эффекта от вложенных инвестиций по количественным и качественным инвестиционным индексам, рассчитываемым по агрегированным показателям (величина социальных
инвестиций на одного работника, отношение социальных инвестиций к валовым продажам, а также - к балансовой прибыли).
6. Предложены меры государственного регулирования, направленные на формирование институциональных основ развития социального инвестирования российских предприятий, в том числе: законодательное закрепление основных социальных стандартов деятельности предприятий; установление контроля за соблюдением принципов деловой этики; реализация целевых социальных программ совместно с бизнес-структурами; проведение мероприятий, пропагандирующих полезность для общества внедрения системы социальной ответственности; предоставление налоговых льгот предприятиям в обмен на вложения в социальную инфраструктуру.
Теоретическая и практическая значимость диссертации состоит в возможности применения ее выводов и рекомендаций в законодательном и нормативно-методическом обеспечении деятельности по регулированию процесса социальных инвестиций бизнеса, в дальнейшем развитии корпорациями их социальной ответственности.
Разработанные в диссертации методические положения и практические рекомендации могут быть реализованы в процессе формирования и развития системы корпоративного социального инвестирования как непосредственно бизнес-структурами, так и органами государственного управления. Материалы диссертации могут использоваться в процессе преподавания таких экономических дисциплин как «Экономическая теория», «Экономика предприятия» и др., а также в системе подготовки и переподготовки специалистов.
Область исследования. Диссертационное исследование проведено по специальности 08.00.01 «Экономическая теория» Паспорта номенклатуры специальностей научных работников (экономические науки) в рамках разд. 1, п.п. 1.1 «Политическая экономия»: структура и закономерности развития экономических отношений; экономические интересы; взаимодействие производительных сил, экономических форм, методов хозяйствования и институциональных структур; теория хозяйственного механизма, экономика ресурсов (рынков капиталов, труда и финансов); формирование экономической политики (стратегии) государства.
Апробация результатов исследования. Основные идеи и выводы диссертационной работы нашли отражение в публикациях, а также в докладах автора на научно-практических конференциях, в том числе: на научной конференции «Современная экономическая теория и реформирование экономики России» (Москва, 2009); на научно-практическом семинаре «Инновационно-технологическое развитие экономики России» (Москва, 2009); на ежегодной международной конференции факультета государственного управления МГУ
им. М.В. Ломоносова «Государственное управление в XXI веке: традиции и инновации» (Москва, 2009).
По теме диссертации опубликовано 6 работ общим объемом 2,2 п. л., из них в изданиях, рекомендованных ВАК - 2.
Структура и объем работы. Диссертационное исследование состоит из введения, трех глав, заключения, списка использованных источников из 118 наименований. Содержание работы изложено на 130 стр., включая 6 таблиц.
Похожие диссертации на Социальное инвестирование в системе корпоративной ответственности бизнеса
