Введение к работе
Актуальность темы исследования. Теоретическое и методологи-.. ' ческое исследование теории управления на современном этапе определено необходимостью практической реализации реформы управления на стадии перехода к новой системе экономической организации на основе объективных законов товарно-денежных отношений. Еаянкм звеном общей концепции обновления экономики является структурно-функциональный анализ системы управления народным хозяйством, регионами и предприятиями и её изменания, необходимые для эффективного функционирования в условиях рыночных отношений.
Современные исследования системы управления экономикой страны обусловлены как настоятельной необходимость» критического переосмысления многих положений, развития'теории управления, .так и насущными потребностями их практической реализации. Необходимость осуществления опережающего управления, реализации закона стоимости и связанных с ній экономических методов управлегага, отношении самоуправления трудового коллектива и других саморегулнругацихся систем приобретая? всё больсее значение. Радикальная реформа экономики, составной частью которой выступают отношения управления, требует разработки концепции такой системы организации и управления, а также механизма её реализации, которая соответствовала бы экономике рыночного типа.
Вопросы управления, ого кардиначьной реформы, перспектив .% развития находятся в числе приоритетных, разрабатываемых экономической наукой. Об этом свидетельствуют материалы широких дискуссий, ведущихся на страницах журналов, в прессе и на научных конференциях. Значительный вклад в разработку теоретических и методологических вопросоз висели работы Абалкина. Л., Ауэана А., Белоусова Р.,
Богачева В., Бунича Б., Виханского С., Перчикова В., Горланова 1 Горлопанова В., Ильдеыенова В., Дунаева Э., Колесова Н., Куликова В., Куракова Л., Корниенко В., Любйнина А., Мальцева Н., Микульского К., Мильнера Б., Никифорова Л., Орлова А., Пузановско-гр А., Румянцевой 3., Семенова В., Сидорова П., Торкановскего Е Хубиева К. и других учёных-экономистов.
Ими были получены существенные результаты, часть из которы используется в современной практике, но в то же время значителы доля идей своевременно не была востребована старым конандно-адм нистративным аппаратом. Реализация в хозяйственной практике пос ладних достижений науки управления встречает много препятствий, идет с трудом, что свидетельствует о противоречивости, разнонап лвнности, несбалансированности системы управления яа современно атапе движения к социально-ориентированной рыночной акономике. Вследствие атого разработка методологии системного исследования которое бы синтезировало многообразие представлений о науке ynj лення является актуальнейшей задачей экономической науки»
Цель и задачи исследования. Главной целью данной работы яі втся раскрытие содержания управления как функции системы пройзі ственных отношений, обоснование концепции, продлолаганцей, что ношений управления включают в себя как составную часть и подсис ну отношений самоуправления, ксгорые в теоретической плане нош трируются в категории самоуправление. В диссертации доказываем что необходимо методологическое переосмысление субъектов управі ния и особенностей самоуправления в условиях рыночной экономик!
другой аспект данной проблемы в методологическом плане пр сматривает изучение взаимоотношений трудовых коллективов и per нов, что отражается в структуре работы. В этой связи предполаг ется исследование особенностей самоуправления на уровне соотве сгвия финансово-эконоитюскчх взаимоотношений предприятий и ре
[ов. Соответственно задачей исследования выдвигалось проведение іализа вышеназванных отношений и выяснение конкретной ситуации [оноіпгческого положения региона п предприятия в их взаимоотноте-ІЯХ с центром. При этом анализировался фактический матерна: на риморах взаимодействия суверенной Чувашской Республики, централь-sx. органов Федерации л предприятий региона.
При рассмотрении особенностей самоуправления на уровне отдель ах предприятий исследуется оперзкакцое управление, направлеггноэ а достиззнпэ перспективних целей, как то накопление и развитие отенциала производства* раскрытие пнутриорганизационннх и зхно-огических возможностей. Все болыую роль на современном этапе деятельности предприятий начикавг играть принципы ыспедлмента. \т направлены на оптимальное приспособление субъектов рыночных ітнопший к внешнему округзтпэ - политической, налоговому, науч-го-тохинческоцг, социально-политическону п т.д.-При этом главным :р;ігсрпем эффективности систеш управления выступает максимально? іспользованив всех пнешшх.возыоззгостай, а не внутренняя организация производства и управления, несмотря на всю их валкость. Дал достизення поставленных задач исследовались:
- взаимосвязи отношений управления с отпошншки собствоннсо-
пі а их гЙаптивнсоть;
7 объективная прігрода отношений управления и самоуправления гга еспсвв рйсаратия качественной я количественной опредзлсшгг^тп кх їгя фукзціш c:ictcisi производственных отношений;
npimcsni сртанпзэцнн управления в система рыночнсЛ окономи-2й it осиоьт:э направления со реферирования в сохря-'сшзп условиях;
специфіка территориального самоуправления и самоуправления труяочых коллективов кат? составных частой системі самоуправления;
современное состояние отношений управления на уровне суверенной республики в составе Российской Федерации, а тшогэ предприятий и их трудовых коллективов, расположенных на её территории;
основные направления реализации экономического суверенитет республик в составе Федерации как неотъемлемого элемента формирующегося правового государства.
Логика исследования предопределила следующую структуру рабо-
ты:
Введение.
