Содержание к диссертации
Введение
1. Теоретико-историческое развитие корпоративной отчетности 11
1.1. Проблемы развития учета и отчетности в условиях глобализации экономики 11
1.2. Эволюция корпоративности и ее влияние на целевую функцию и логическое содержание корпоративной отчетности 35
1.3. Основные модели раскрытия учетной информации в корпоративной отчетности 57
2. Методические основы формирования корпоративной отчетности в соответствии с международными стандартами 74
2.1. Влияние стандартов на формирование системы показателей корпоративной отчетности 74
2.2. Социально-экономическая составляющая корпоративной отчетности 89
2.3. Учет и отражение в корпоративной отчетности показателей ресурсоотдачи и инвестиций в человеческий капитал 118
3. Анализ сбалансированности системы показателей корпоративной отчетности 139
3.1. Стратегические карты как методическая основа учета сбалансированной системы показателей отчетности 139
3.2. Тактическое и стратегическое моделирование показателей корпоративной отчетности 153
3.3. Методика комплексной оценки деятельности корпорации с использованием сбалансированной системы показателей 167
Заключение 178
Литература 184
Список приложений 202
- Проблемы развития учета и отчетности в условиях глобализации экономики
- Влияние стандартов на формирование системы показателей корпоративной отчетности
- Стратегические карты как методическая основа учета сбалансированной системы показателей отчетности
Введение к работе
Актуальность темы исследования. Развитие отчетности российских корпораций в рыночной экономике происходит в достаточно сложных условиях. С одной стороны, на формирование отчетности оказывают влияние международные стандарты, которые находятся в очередном процессе реформирования, с другой - развитие самих корпораций, адаптация их систем управления к рыночным механизмам.
Пользователи отчетности предъявляют разные требования: внешние пользователи стремятся к идее прозрачности корпоративной отчетности, внутренние, напротив - к агрегированию данных для внешних пользователей и детализации информации для принятия собственных решений.
Обеспечение прозрачности корпоративной отчетности заставляет менеджеров корпораций решать ряд принципиальных задач: определять подходы к моделированию внешней отчетности по образцу внутренней отчетности; идентифицировать информацию и классифицировать ее по интересам пользователей; организовывать рациональный сбор релевантной информации из внешних источников; разрабатывать методы формирования и раскрытия информации по каждому значимому объекту учета; выявлять и идентифицировать риски с целью управления ими и снижения отрицательных результатов - последствий влияния рисков; и др.
Решение перечисленных задач управления возможно при условии организации действенного оперативного и бухгалтерского управленческого учета, адекватной системы внутреннего контроля в корпорациях.
Историческое развитие отчетности на основе теорий балансоведения и бухгалтерского учета, гармонизация и стандартизация отчетности на основе международных и национальных стандартов, аудит отчетности, - все это свидетельствует о глобальном масштабе проблемы корпоративной отчетности, которую следует решить не только в теоретическом и методологическом
плане, но и в прикладном ее значении для организаций разных организационно-правовых форм; корпораций, холдингов и т.д.
Информация, традиционно в минимальном объеме диктуемая стандартами, является только основой для формирования отчетов, разработки их форматов. Характеристика деятельности любой организации на основе отчетности будет объективной только в том случае, если этот минимальный объем показателей будет детализирован применительно к специфике деятельности организации, если формы пояснительных документов и расшифровок к статьям отчетности позволят пользователям понять причины изменения показателей, прогнозировать последствия отрицательных отклонений в показателях или спада роста объемов производства и т.д.
Прозрачность, близко граничащая с конфиденциальностью информации, достигается эффективной организацией учета и задачами управления, решаемыми с учетом влияния рисков на развитие деятельности корпораций.
Проблемы анализа корпоративной отчетности в современных условиях связаны с возможностями интерпретации ее показателей не только в текущем и ретроспективном плане, но и для стратегических целей. Используемые в мировой практике системы сбалансированных показателей для формирования корпоративной отчетности, с одной стороны, позволяют вырабатывать подходы к моделированию данных баланса, отчета о прибылях и убытках на перспективу, а с другой - эти системы нуждаются в адаптации целого ряда методических вопросов для использования их российскими корпорациями.
Большая часть современных трудов в области формирования корпоративной отчетности и ее анализа сосредоточена на адаптации зарубежных методик и технологий управления. Не всегда такая направленность является ключом к пониманию содержания корпоративной отчетности, отвечающей требованиям управления российских корпораций. Методическая и правовая незащищенность вопросов формирования корпоративной отчетности только
усложняет проблему.
Степень изученности проблемы. Проблемы развития корпоративного сектора никогда не были "на периферии" экономической науки. Целый ряд отечественных и зарубежных экономистов занимается исследованиями различных концептуальных вопросов управления корпоративными структурами. Теоретические вопросы корпоративизма были отражены в трудах по экономике, учету и анализу ученых: Абалкина Л.И., Перегудова СП., Паппе Я., Брейли Р. и Майерса С, Ковалева В.В. и др.
Вопросы теории и практики управления и регулирования предпринимательского потенциала рассмотрены в трудах И.Ансофф, А.О.Блинова, Е.А.Виноградова, М.М.Гоихмана, В.В.Гончарова, Дж.К.Грейсонамл, В.П.Трошева, Л.Ф.Никулина, Ф.М.Русинова, К.О'Делла, А.В.Тарханова, Ф.Тейлора и др.
Проблемы формирования отчетности, ее учетного обеспечения, анализа и аудита изучены в разных аспектах в трудах Бакаева А.С, Гетьмана В.Г., Ендовицкого Д.А., Ефимовой О.В., Ивашкевич В.Б., Каспиной Р.Г., Кизилова А.Н., Кутера М.И., Мельник М.В., Мизиковского Е.А., В.И., Нестерова В.Н., Никифоровой Е.В., Новодворского В.Д., Панковой СВ., Петровой В.И., Поповой Л.В., Садыковой Т.М., Сапожниковой Н.Г., Суглобова А.Е., Шеремета А.Д., Шешуковой Т.Г., Шнейдмана Л.З. и других.
В работе проанализированы основные положения наиболее значимых публикаций по бухгалтерскому учету, отчетности, ее анализу, которые использованы в работе в качестве отправных моментов для развития выводов автора.
Цель и задачи исследования. Целью диссертационной работы является исследование теоретических и методических положений формирования отчетности и отражения показателей в системе учета корпораций и разработка направлений развития методики формирования корпоративной отчетности, позволяющих повысить информативность управленческих решений.
Для достижения указанной цели в работе поставлены следующие задачи:
выявить проблемы развития учета и отчетности российских корпораций в условиях глобализации экономики и требований современных рыночных отношений;
обосновать логическое содержание корпоративной отчетности на основе эволюции теорий и взглядов на целевую функцию отчетности;
уточнить содержание современного формата корпоративной отчетности и дать обоснование подходов к раскрытию учетной информации в корпоративной отчетности;
определить системы показателей для корпоративной отчетности на основе изменения требований международных стандартов финансовой отчетности;
обосновать критерии и особенности выделения показателей, относящихся к социальной сфере деятельности корпорации;
предложить организацию учета показателей ресурсоотдачи и инвестиций в человеческий капитал и формирование на ее основе социальной корпоративной отчетности;
обосновать форматы стратегических карт и систем сбалансированных показателей в качестве методической основы формирования показателей корпоративной отчетности;
представить методику факторного анализа результатов развития корпоративной деятельности;
разработать методику комплексной оценки деятельности предприятий корпорации с использованием системы сбалансированных показателей.
Область исследований. Диссертационная работа выполнена в рамках обозначенной в паспорте специальностей ВАК области исследований "Бухгалтерский учет и экономический анализ", п.п. 1,1. "Исходные парадигмы, базовые концепции, основополагающие принципы, постулаты и правила
бухгалтерского учета", 1.2. "Методология построения учетных и статистических показателей, характеризующих социально-экономические совокупности", 1.7. "Адаптация различных систем бухгалтерского учета. Их соответствие международным стандартам", 1.8. "Бухгалтерский учет в организациях различных организационно-правовых форм, всех сфер и отраслей".
Предмет исследования. Предметом исследований является комплекс теоретических и методических проблем по формированию и анализу отчетности коммерческих организаций, акционерных обществ с корпоративной организацией управления.
Объект исследования. Объектом исследования явилась практика бухгалтерского учета и отчетности промышленных корпораций, информационно обеспечивающих деятельность ОАО "Сургутнефтегаз", ООО "Марийский нефтеперегонный завод", ОАО "Тюменьэнерго", ОАО "Татнефть" и др.
Методология и методика исследования. В процессе исследования применялись следующие методы познания: комплексный системный подход, диалектический, сравнительный и функциональный методы.
Методика исследования основывалась на анализе отечественной, зарубежной теории и практики информационного обеспечения управления корпорациями.
Теоретическая база исследования. Теоретической основой диссертационного исследования послужили труды ведущих ученых в области бухгалтерского, управленческого учета и отчетности, законодательные и нормативные акты Российской Федерации по вопросам формирования отчетности.
Информационная база исследования. Информационной базой исследования явились законодательные акты Российской Федерации, нормативно-правовые акты РФ по бухгалтерскому учету, материалы государственной статистической отчетности, данные бухгалтерского учета крупных промышленных организаций с корпоративной формой управления.
При выполнении исследования была использована фундаментальная и
специальная литература отечественных и зарубежных авторов в области бухгалтерского учета, анализа отчетности, статистики, международные стандарты финансовой отчетности, директивы европейского сообщества по вопросам формирования отчетности, материалы международных и европейских конгрессов, посвященных проблемам гармонизации и стандартизации учетных систем и отчетности.
Наиболее важные научные результаты и степень новизны. Научная новизна результатов исследования заключается в систематизации и развитии важных теоретических и методических основ учетного обеспечения корпоративной отчетности и ее анализа, а также разработке методических положений формирования корпоративной отчетности, основанных на использовании сбалансированной системы показателей, и методики анализа корпоративной отчетности.
Наиболее существенными результатами работы являются следующие:
выявлены проблемы развития учета и отчетности в условиях глобализации экономики, связанные с решением вопросов гармонизации финансовой отчетности, международного сближения принципов и процедур финансового учета, стандартизации отчетности и адаптации российского учета к международным стандартам; раскрыто логическое содержание корпоративной отчетности на основе эволюции теорий и взглядов на целевую функцию отчетности по информационному обеспечению всех уровней корпоративного управления;
дана характеристика современного формата корпоративной отчетности с учетом требований, предъявляемым к учетной информации и ее раскрытию для разных групп пользователей;
определена система показателей для корпоративной отчетности на основе изменения требований международных стандартов финансовой отчетности к учету и оценке нематериальных активов, основных средств, отдельных видов оборотных средств;
обоснованы критерии и особенности выделения показателей отчетности, характеризующие решение задач в области социальной политики корпораций, использования и развития человеческого капитала, как основного ресурса производства; предложены методические подходы к формированию показателей ресурсоотдачи и инвестиций в человеческий капитал;
на основе формата стратегической карты выделены области аналитической информации, используемой для принятия стратегических управленческих решений;
разработана методика факторного моделирования результатов развития корпоративной деятельности, основанная на использовании сбалансированных показателей;
разработана методика комплексной оценки деятельности предприятий корпорации с применением системы сбалансированных показателей.
Теоретическое значение полученных результатов состоит в обобщении и систематизации методологических исследований, позволивших построить методическую основу формирования корпоративной отчетности, на основе развития ее учетно-аналитического обеспечения.
Практическая значимость работы заключается в том, что методические разработки организации учета и отражения в отчетности отдельных объектов корпоративного управления позволяют повысить информативность управленческих решений.
Апробация работы. Основные положения исследования были доложены на региональных и межвузовских научно-методических конференциях в Марийском государственном техническом университете. Наиболее существенные положения и результаты исследования автора нашли отражение в 5 публикациях общим объемом 1,6 печ. л., среди которых есть 2 работы, опубликованные в издании, рекомендованном ВАК.
Содержащиеся в исследовании методики, рекомендации и практические разработки в области обеспечения учетной информацией управления
нашли применение в деятельности ОАО "Сургутнефтегаз", ООО "Марийский нефтеперегонный завод", ОАО "Тюменьэнерго", ОАО "Татнефть". Научные разработки и методики используются в учебном процессе Марийского государственного технического университета ДЛя методического обеспечения занятий по дисциплинам "Бухгалтерская финансовая отчетность", "Анализ финансовой отчетности" со студентами специальности "Бухгалтерский учет, анализ и аудит".
Объем и структура работы. Диссертация содержит введение, три главы, заключение, библиографию, иллюстрирована таблицами и рисунками.
Проблемы развития учета и отчетности в условиях глобализации экономики
Развитие отчетности современных организаций, компаний обосновано стремлением международных межправительственных и профессиональных бухгалтерских организаций сделать структуру этой отчетности приемлемой для всех, независимо от государственной и территориальной принадлежности организации, составляющей эту отчетность. Корни этого явления достаточно просто объясняются с позиции глобализации экономики, стремления находиться в едином мировом экономическом пространстве и участвовать своим бизнесом на мировых рынках.
В начале XXI века национальные экономики и всемирное хозяйство тесно и глубоко переплелись и взаимодополняют друг друга. Поэтому в условиях глобализации мирового хозяйства ни одна национальная экономика не может существовать без интенсивного обмена товарами, услугами, технологиями и капиталом. Государства вынуждены во многом соблюдать диктуемые им правила и могут решать возникающие сложные проблемы, порожденные глобализацией, только на межгосударственном уровне. Национальные экономики попали в конкурентную среду, в которой роль национальных правительств становится более значимой, т.к. государство должно стать одновременно: амортизатором, контролером и управляющим некотролируемых и разрушительных рыночных сил. Особенно сильно это проявляется в условиях экономического кризиса.
Процесс глобализации оказывает влияние на возрастание роли национально-государственных механизмов в реализации двух основных задач: - организации эффективной экономической деятельности;
- обеспечения достойной, соответствующей общепринятым стандартам жизни населения.
Многие страны с развитой рыночной экономикой не "выпускают из своих рук" контроль за движением национальной собственности и, особенно, источниками ее пополнения. Показательно, что ни в одной из этих стран "не отбрасывался" инструментарий активного макроэкономического регулирования. По определению российского экономиста В.Коллонтая даже в наиболее либеральных западных странах происходит никак не свертывание экономического роли государства, а изменение его хозяйственных функций в сторону более активного участия в борьбе за мирохозяйственные позиции [96, с. 4].
Отметим, что в условиях глобализации большое значение имеют проводимые в государстве реформы в области бухгалтерского учета и отчетности. В мировой практике решение задач стандартизации и гармонизации бухгалтерских учетных систем происходит уже не одно десятилетие.
В современной экономической литературе [112, с. 6-12] присутствует анализ тенденций развития мировой системы бухгалтерского учета, цель которого - устранить существующие различия между национальными учетными системами, гармонизировать их. Предпосылками гармонизации выделены четыре:
1. Необходимость удовлетворения потребностей инвесторов, кредиторов и финансовых аналитиков. Различие в практике ведения учета и отчетности может стать одним из препятствий для иностранных инвестиций в национальную экономику. Величайшим преимуществом для принятия решений о вложении средств в иностранные компании признается сравнимость информации.
В условиях глобализации экономики резко возросла роль международных кредитных организаций. Задача обеспечения возвратности ссуд обусловливает необходимость единообразной, понятной и правдивой финансовой отчетности — важнейшего источника получения достоверной информации.
2. Потребность в обеспечении учетной и аналитической работы транснациональных компаний (ТНК). Разнообразие действующих систем учета и отчетности создают для ТНК целый ряд проблем, поскольку последние ведут свою деятельность в нескольких странах. Так, швейцарская фирма Nestle функционирует в пятнадцати странах и получает около 90% своих доходов от источников за границей. Подготовка и консолидация отчетности подобных компаний могла бы быть существенно упрощена, если бы она основывалась на учетных системах, использующих единые подходы.
3. Возможность совместного использования бухгалтерских знаний. Одна из выгод унификации учетных систем заключается в широком использовании на национальных рынках бухгалтеров из различных стран. Это связано с подготовкой, консолидацией и аудированием финансовой отчетности компаний различных стран международными бухгалтерскими и аудиторскими фирмами. Кроме того, специалисты в области учета могут оказывать существенную помощь при разработке национальных стандартов в развивающихся странах, используя при этом международно-признанные подходы.
4. Удовлетворение потребностей прочих групп пользователей. Правительства различных стран, международные банки, профсоюзы, деятельность которых выходит за рамки национальной экономики, налоговые национальные системы смогут найти более легкий путь для понимания и контроля операций, отраженных в отчетности иностранных компаний, используя данные, сформированные на основе единых подходов.
Влияние стандартов на формирование системы показателей корпоративной отчетности
Российские корпорации, выходящие на международный рынок могут формировать отчетность двумя способами:
1) путем трансформации бухгалтерской отчетности, подготовленной по российским правилам, посредством корректировочных записей в отчетность, соответствующую МСФО;
2) корпорация организует сбор, обработку и хранение учетной информации по международным стандартам финансовой отчетности и на ее основе составляет финансовую отчетность.
Рассмотрим плюсы и минусы каждого способа. В качестве положительного момента трансформации следует отметить возможность сверки международных стандартов и российских положений по бухгалтерскому учету. В тоже время посредством трансформации достигается относительно меньшая точность информации, ограничивается оперативный доступ к учетным данным, достаточно трудоемким представляется сбор аналитических данных.
Плюсами параллельного учета является относительная точность, оперативная возможность обращения к аналитике любого уровня, сокращение сроков подготовки отчетности. К минусам следует отнести сложность формирования методологии и организации процесса сбора, обработки и хранения информации, существенное количество корректирующих записей в конце отчетного периода, трудность в выборе программного обеспечения. Можно констатировать, что плюсы одного способа формирования отчетности являются минусами другого. Организация сама должна определиться в выборе способа подготовки и представления отчетности по МСФО, взвесив затраты и выгоды.
Независимо от применяемых подходов, отчетность, составленная в соответствии с МСФО, подразумевает соответствие ее требованиям каждого отдельного стандарта и ПКИ. Например, российские корпорации условиях гиперинфляции должны скорректировать показатели отчетности с учетом покупательной способности национальной валюты. Только в этом случае, наряду с выполнением требований всех остальных стандартов, можно констатировать, что отчетность корпорации соответствует МСФО.
Рассмотрим вышеупомянутые способы формирования отчетности.
1. Трансформация финансовой отчетности, подготовленной по российским правилам. Трансформация отчетности корпораций представляет собой совокупность действий, выполняемых в определенной последовательности по преобразованию бухгалтерской отчетности российских корпораций в финансовую отчетность соответствии с принципами МСФО. Трансформации подлежит только годовая бухгалтерская отчетность. Финансовая отчетность может быть признана как отчетность, составленная в соответствии с международными стандартами только при условии, что она отражает требования всех действующих международных стандартов и интерпретаций.
В Интерпретации (ПКИ 19) "Валюта отчетности - измерение и представление финансовой отчетности в соответствии с МСФО 21 и МСФО 29" встречаются такие понятия как "валюта отчетности", "валюта измерения", "валюта представления" и "иностранная валюта". В соответствии с МСФО 21, валюта отчетности - это валюта, используемая при представлении финансовой отчетности внешним пользователям. Следует отметить, что корпорация, как правило, представляет финансовую отчетность в той же валюте, что и валюта измерения, т.е. термин валюта отчетности совпадает в валютой измерения и представляет одно понятие валюта отчетности. Вместе с тем, организация имеет право выбрать для целей представления и иную валюту. Понятие "иностранная валюта" отличается от понятия "валюта отчетности". При выборе валюты отчетности организация предполагает, согласно параграфу 7 МСФО 21, что валюта измерения представляет полезную информацию, отражающую экономическую сущность хозяйственных операций. Все операции, отличные от валюты измерения, квалифицируются как операции в иностранной валюте. Валюта измерения, выбранная предприятием, не должна изменяться.
Если организация имеет иностранные филиалы и составляет консолидированную отчетность, в качестве валюты отчетности используется валюта материнской компании, которая, как правило, отличается от валют измерения, используемых иностранными филиалами. Выбор подходящей валюты измерения для каждого иностранного филиала зависит от экономической сущности хозяйственных операций и условий деятельности, касающихся данного предприятия. В этой связи в примечаниях к финансовой отчетности должна быть раскрыта информация о причинах использования валюты измерения (отчетности), отличающейся от валюты страны, в которой расположена компания.
В ПКИ 30 определено, что если финансовая отчетность организации представляется в валюте, отличной от валюты измерения и страна, в которой функционирует данная организация, не подвержена гиперинфляции, в этом случае вступает в силу требование ПКИ 19, в соответствии с которым:
- статьи баланса должны быть переведены по конечному курсу на дату составления баланса;
- статьи отчета о прибылях и убытках необходимо перевести по курсу на момент совершения операции или по курсу, приближенному к фактическому обменному курсу;
- статьи капитала пересчитываются по конечному курсу на дату составления баланса (за исключением чистой прибыли или убытка текущего периода);
- курсовые разницы относятся на статью капитал организации.
Стратегические карты как методическая основа учета сбалансированной системы показателей отчетности
Корпоративная отчетность больше, чем отчетность иных организаций, направлена в будущее, поскольку отражает цели, методы и особенности корпоративного управления. Поскольку стратегия бизнеса корпораций непосредственно связана с внешней средой, то анализ отчетности необходимо ориентировать в большей степени на обеспечение предприятия решений по взаимодействию с потребителями, поставщиками и иными партнерами. Стратегия бизнеса может быть выстроена на основе стратегических карт (рис. 8).
Что касается традиционной отчетности, то ее показатели в большей степени относятся не к классической или внутренней составляющей стратегической карты, а к ее финансовой составляющей, поэтому традиционные подходы к анализу требуют развития. Немаловажной частью отчетности должна стать отчетность, раскрывающая вложения в человеческий капитал.
Исследование показало, что большинство систем управления работают в настоящее время в верхней части пирамиды. Корпоративное управление имеет дело с вторичными источниками информации, тогда как на эффективность деятельности корпорации в целом влияет информация об организации рабочих мест и производственных процессов, о принципах научной организации производства, об инновациях. Международная практика и оценки экспертов свидетельствуют, что добиться эффекта в управлении можно лишь при помощи роста интегральных показателей эффективности.
Поэтому моделирование принятия решений может быть поэтапным:
1 этап - определяется тип модели.
2 этап - оцениваются альтернативы;
3 этап - определяется состояние внешней среды и ее влияния на принятие решения;
4 этап - уточняется целевая функция;
5 этап - определяется степень субъективности элементов модели;
6 этап — формируется модель принятия решений.
Принятие управленческих решений с использованием подобных методик требует дополнительного анализа показателей стратегического учета.
Основоположником системы стратегического управленческого учета является Институт бухгалтеров-аналитиков Великобритании, а основными разработчиками - Бромуич и Бхимани. Значительный вклад в развитие стратегического учета внесли Райан, Иннз и Друри.
Иннз (1998) определил стратегический управленческий учет как представление информации, обеспечивающей поддержку принятия стратегических решений. Обычно стратегические решения носят долгосрочный характер и значительно влияют на все стороны деятельности компании. Это определение базируется на допущении того, что представление информации, которая "работает" на долгосрочные решения компании,- задача стратегического управленческого учета. Данную точку зрения разделяют Купер и Ка-план, утверждающие, что приемы стратегического управленческого учета были разработаны в первую очередь для поддержания общей конкурентной стратегии компании, главным образом за счет более совершенного учета себестоимости продукции и услуг.
Некоторые специалисты главное внимание уделяют внешней ориентации стратегического управленческого учета. Так, Симмондз (1981), первым употребил термин "стратегический управленческий учет", считая такой учет способом анализа собственного бизнеса и бизнеса конкурентов. Позже Бро-муич определил стратегический управленческий учет как способ анализа финансовой информации о рынках продукции компании, издержках производства конкурентов, структуре расходов и процесса реализации стратегий компании и конкурентов на этих рынках в течение нескольких отчетных периодов.
В специальной литературе выявлено несколько основных направлений, которые характеризуют стратегический управленческий учет следующими особенностями для холдинга:
1) выход за пределы внутренней ориентации, которую имеет управленческий учет в его традиционном понимании для отдельного предприятия и получение информации о конкурентах;
2) определение зависимости между стратегической позицией, выбранной управляющей компанией, и ожидаемым эффектом от управленческого учета; построение отчетности с точки зрения стратегического позиционирования компании;
3) обеспечение конкурентного преимущества путем анализа способов сокращения расходов и (или) усиления дифференцированности продукции компании посредством использования цепочки ценности и оптимизации издержек.
Рассмотрим подробнее каждую из характеристик.
Получение информации о конкурентах. Симмондз утверждал, что управленческий учет, в системе которого собираются данные о затратах и ценах, объемах реализации и рыночных долях, потоках наличных средств и имеющихся ресурсах основных конкурентов, должен быть в большей степени ориентирован во внешний мир и должен помогать компании оценивать ее конкурентную позицию относительно других участников отрасли. Следовательно, для определения стратегии корпоративного управления, защиты ее стратегической позиции, а также улучшения конкурентоспособности менеджерам требуется информация о конкурентах и о том, по каким причинам корпорация выигрывает или проигрывает в конкурентной борьбе. Эта информация сигнализирует о необходимости внесения изменений в конкурентную стратегию.
Корпорация может получить стратегическое преимущество и за счет правильного ценообразования. В этом отношении стратегический учет поможет правильно оценить структуру расходов каждого основного конкурента и сопоставить цены, базирующиеся на этой структуре. В мировой практике известна схема "затраты - объем - прибыль". Большое внимание уделяется объему производства в рыночной доле. Отслеживая динамику рыночных долей по основным продуктам, можно понять, расширяет корпорация свою позицию или теряет ее. Анализ относительных рыночных цен позволяет, в свою очередь, оценить силы каждого из основных конкурентов. Включение данных о рыночной доле в отчеты, сформированные по данным управленческого учета, придает последнему большую стратегическую значимость. Информация о конкурентах может быть получена по общественным каналам (из опубликованных отчетов или специализированной прессы), а также по неформальным каналам (от продавцов, конкурентов, их заказчиков и поставщиков).
