Содержание к диссертации
Глава 1. Нематериальные активы как основа развития инновацион
ной деятельности предприятия 8
Нематериальные активы: структура, функции, основы формирования и использования в инновационной деятельности предприятия 8
Роль нематериальных активов в повышении инновационного потенциала предприятия 25
Совершенствование инновационной деятельности предприятия с использованием нематериальных активов 41
Глава 2. Методы использования нематериальных активов в иннова
ционной деятельности предприятия 55
Практика использования нематериальных активов при решении проблем развития инновационной деятельности предприятия 55
Принципы и критерии использования нематери&іьньїх активов в инновационной деятельности предприятия 71
Система управления нематериальными активами как основа развития инновационной деятельности предприятия 87
Глава 3. Методические рекомендации по развитию инновационной
деятельности предприятия с использованием системы управления нематери
альными активами 103
Предложения по стимулированию инновационной активности предприятия на базе эффективного управления его нематериальными активами 103
Управление структурой нематериальных активов и повышение инновационного потенциала предприятия 118
Стратегия развития инновационной деятельности предприятия с использованием системы управления его нематериальными активами 133
Заключение 145
Список литературы 159
Приложения 171
Введение к работе
В настоящее время большинство субъектов рынка функционирует в условиях жесткой конкуренции. В этой связи их деятельность должна быть направлена на завоевание и удержание своих потребителей через предложение нового товара, через повышение своего инновационного потенциала, поскольку это высшая стадия деятельности предприятий, предоставляющая им новые решения их проблем (новые изделия, услуги, технологии), а также выявляющая новые инновационные возможности.
Существующие методические подходы к организации инновационной деятельности предприятий развивают лишь отдельные аспекты и направления исследований, а системная теоретическая концепция развития инновационной деятельности предприятий с использованием эффективной системы управления нематериальными активами на современном этапе отсутствует. Данное обстоятельство не позволяет в полной мере использовать инновационный потенциал российских предприятий и обусловливает необходимость выработки и обоснования стратегии развития их инновационной деятельности, адекватной изменившейся конкурентной среде, что и обусловило актуальное і ь темы исследования.
Степень разработанности проблемы.
В современной экономической литературе имеется значительное количество фундаментальных теоретических и практических трудов, посвященных самым различным аспектам инновационной деятельности предприятий. В частности, активно разрабатывали данную проблематику такие зарубежные специалисты, как М. Альберт. Л.
->
Водачек, П. Друкер, М. Мескон, Б. Санто, Б. Твисс, С. Тейлор. Ф. Хедочри. И. Ш> мне і ера и др.
Проблемы инновационной деятельности предприятия в современных условиях хозяйствования получили отражение в работах.таких российских авторов, как Аныпип В., Афонин И., Барютин Л., Бегиджанов П., Василевская И.. Гурков И.. Донцова Л.. Егоров А., Збрицкий А., Иванов М, Ильенкова С, Лочан С, Масленникова Н., Медынский В., Хотяшева О. Названные авторы в своих работах обобщают опыт инновационной деятельности, рассматривают понятия, структуру, функции, эффективность инноваций.
Среди работ, посвященных исследованию нематериальных активов предприяшя и их роли в повышении инновационного потенциала, следует особо выделить груды Балакиревой Н., Барух Л., Бромберга Г., Волкова А., Ворониной Л., Карпухина О.. Леонтьева Б., Рейли Р., Розова В. Тем не менее целый ряд практических проблем развития инновационной деятельности предприятий с использованием нематериальных активов до сих пор остается малоизученным.
Целью исследования является разработка методических рекомендаций по развитию инновационной деятельности предприятия на основе управления его нематериальными активами. Для достижения этой цели в диссертации были поставлены и решены следующие задачи:
определить сущность, структуру, функции, основы формирования и использования нематериальных активов в инновационной деятельности предприятия;
выявить роль нематериальных активов в повышении инновационного потенциала предприятия;
проанализировать практику использования нематериальных активов при решении проблем развития инновационной деятельности предприятия:
определить принципы и критерии использования нематериальных активов в инновационной деятельности предприятия;
разработать систему управления нематериальными активами в процессе развития инновационной деятельности предприятия;
предложить и обосновать направления стимулирования инновационной деятельности предприятия посредством эффективного управления нематериальными активами;
разработать стратегию развития инновационной деятельности предприятия с использованием системы управления нематериальными активами.
Объектом исследования является система управления нематериальными активами предприятия. Предметом исследования являются оргашпациинпо-экономические отношения, возникающие в процессе осуществления инновационной деятельности предприятия с использованием .системы управления нематериальными активами.
Теоретическая и методологическая основа работы. Теоретическую базу диссертации составили труды отечественных и зарубежных специалистов, посвященные анализу теории и практики развития инновационной деятельности предприятий, управлению структурой нематериальных активов, а также повышению инновационною потенциала предприятий.
При проведении исследования использовались отечественная законодательная и нормативно-правовая база в части регулирования вопросов использования нематериальных активов в инновационной деятельности предприятия, аналитические материалы предприятий реального сектора экономики, материалы официальных веб-сайтов организаций и компаний, данные специальной и периодической печати, материалы международных и российских научно-практических конференций по рассматриваемой проблеме. Важным источником данных стали отчеты ряда российских предприятий, а также материалы их Интернет-конференций по вопросу развития их инновационной деятельности на базе управления нематериальными активами.
При проведении исследования использовались методы системного, логическою и сравнительного анализа, диалектической логики, экономико-математический метод. метод прогнозирования.
Научная новизна работы заключается в разработке методических рекомендаций по развитию инновационной деятельности предприятия с использованием системы управления нематериальными активами, основанных на исследовании теории, практики, основных принципов и критериев использования нематериальных активов в инновационной деятельности предприятия, а также изучении зарубежного опыта.
В числе наиболее важных научных результатов, полученных лично автором и определяющих научную новизну и значимость проведенного исследования, следует выделить:
1. Определена ведущая роль нематериальных активов в повышении инновационного потенциала предприятия и разработана схема его планомерного увеличения, базирующаяся на активном использовании технико-технологических нововведений в производственно-хозяйственной деятельности данного предприятия, среди которых
усиление роли науки в повышении эффективности разработки и внедрения новой техники; существенное сокращения сроков создания и освоения новой техники: развитие массового творчества изобретателей и рационализаторов на конкурсной основе: сокращение неопределенности затрат и результатов; рост производительности труда и экономия электроэнергии за счет совместного использования различных нематериальных активов; качественное улучшение социально-экономических характеристик текущей деятельности работников.
Разработана модель совершенствования инновационной деятельности предприятия с использованием нематериальных активов, ориентированная на получение синергетического эффекта от использования данного вида активов при планировании, организации и контроле производственно-хозяйственной деятельности исследуемого предприятия. Определены и обоснованы этапы совершенствования инновационной деятельности предприятия, учитывающие возможности стратегического, оперативного и инструментального управления нематериальными активами.
На основе анализа практики использования нематериальных активов при решении проблем развития инновационной деятельности предприятия, выявлены и обоснованы критерии (пригодность, структура, культура, изменение) и стадии (совершенствование инновационной деятельности, повышение качества использования нематериальных активов, материально-техническое снабжение) совместных мероприятий по совершенствованию его инновационной деятельности на основе комплексного использования материальных и нематериальных ресурсов, позволившие определить основные преимущества и недостатки данного процесса.
Предложена система управления нематериальными активами предприятия, основной задачей которой является установление причинно-следственных связей межд\ ключевыми факторами его инновационного потенциала и нематериальными активами с целью выявления узких мест и интенсификации производственно-хозяйственной деятельности предприятия.
Обоснованы предложения по стимулированию инновационной активности предприятия на основе эффективного управления нематериальными активами, суть которых состоит в определении критериев стимулирования в области маркетинга. НИ-ОКР, финансовой и производственной деятельности; разработке сценариев и механизмов управления структурой нематериальных активов и уровнем инновационного потенциала; определении подходов к установлению степени приоритетности мероприятий по стимулированию инновационной активности предприятия: а также формирова-
ний программ мониторинга и контроля эффективности использования нематериальными активами на исследуемом предприятии.
6. Предложен и реализован проект по разработке и внедрению системы управления нематериальными активами на предприятии, позволивший выявить и описать этапы и сроки интеграции данной системы в структуру инновационной деятельности предприятия. В качестве основных этапов реализации проекта определены: организационно-методическая подготовка проекта; разработка регламентов системы управления нематериальными активами на предприятии; интеграция системы управления нематериальными активами на предприятии в систему управления предприятием; измерение процессов; нормирование процессов и мотивация персоната.
Теоретическая и практическая значимость исследования. Сформулированные и обоснованные в исследовании выводы и предложения автора могут быть использованы в практической работе предприятий, рассматривающих возможность развития инновационной деятельности посредством эффективного управления нематериальными активами.
Аналитические материалы и теоретические выводы могут быть задействованы при подготовке учебных программ, лекционных курсов и методических материалов для учебных заведений экономического профиля по курсам «Экономика предприятия». «Инновационный менеджмент».
