Введение к работе
Актуалонпстї» исс.;:єдобзння= Переход Рослий - цсш.ргиииивашш'о планового управления материальной и духовными сферами жизни общества к рыночной экономики привел к значительным изменениям во всех г>трясх народного хозяйства страны, в тем числе а в области физической культуры и спорта. В новых условиях функционирования коллективы физической культуры промышленных предприятий столкнулись с острой проблемой выживания в связи с прекращением финансирования их деятельности из профсоюзного бюджета, фонда социального страхования, других, долгие годы существовавших финансовых источников. Это привело к тому, что большое число коллективов физической культуры перестало действовать, многие значительно уменьшили сферу своей деятельности. Поэтому со всей актуальностью встал вопрос дальнейшего функционирования производственной физической культуры и ее организатора -спортивного клуба.
Политика государства в области производственной физической культуры отражена в статье 16 «Физическое воспитание в организациях, по месту жительства, в том числе в сельских муниципальных образованиях» Закона «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» (1999). В материалах Государственного совета Российской Федерации «О повышении роли физической культуры и спорта в формировании здорового образа жизни населения» от 30 января 2002 года подчеркивалось, что «сохранение здоровья трудящихся - это не только предпосылки для высокой производительности труда, улучшения благосостояния, но и залог устойчивого социально-экономического развития страны. Именно поэтому большое значение приобретают вопросы организации физкультурно-оздоровительной и спортивной работы в трудовых коллективах».
В этой связи необходим поиск принципиально новых подходов к организации и управлению физической культурой и спортом трудящихся, к
вопросам становления и дальнейшего развития спортивных клубов промышленных ПрсДПрйЯТИп
Различные проблемы организации и содержания производственной физической культуры разработаны достаточно обстоятельно, большое
гимнастаки (Э.Г.Булич, Ю.П.Галкин, В.И.Жолдак, И.И.Комаров, А.Г.Комков, Л.Н.Нифонтова, Г.Г.Саноян, А.Г.Фурманов, В.Д.Чепик и др.).
Совершенствованию управления коллективами физической культуры, спортивными клубами промышленных предприятий посвятили свои работы В.И.Жолдак, В.Д.Михайлов, Г.К.Морозова, Г.И.Пара, О.Е.Пискун, В.Ф.Полысаев, И.И.Переверзин, Ю.А.Филимонов, К.А.Цатурова и др.
Становление рыночных отношений в стране поставило деятельность физкультурно-спортивных организаций, в том числе и спортивных клубов, в совершенно иные обстоятельства и возникшие проблемы развития и функционирования спортивных клубов промышленных предприятий в новых социально-экономических условиях пока не решены. Основанием для проведения настоящего исследования послужило противоречие между необходимостью совершенствования физической культуры трудящихся и не разработанностью организационно-управленческих условий процесса развития спортивного клуба промышленного предприятия. Поэтому актуальность настоящей работы определяется поиском пуіей совершенствования управления физической культурой трудящихся, а также потребностью в научно обоснованных рекомендациях по развитию спортивного клуба промышленного предприятия на современном этапе развития общества.
Работа выполнена в соответствии с планом научных исследований по физической культуре и спорту на 1996-2000 годы, направление 01 «Формирование физической культуры и здорового образа жизни человека» (тема 01.03.).
Гипотеза исследования - в основу исследования было положено
предположение о том, что совершенствование производственной физический кульгууы трудящихся ня гпкрсадскяг тгапс реформирования отрасли физическая культура и спорт, связанного с изменением нормативной, организационной, социально-экономической основы функционирования физкультурко-сиертйвных организаций, возможно с учетом опганизаии-онно-управленческих условий развития спортивного клуба промышленного предприятия.
Объектом исследования выступает деятельность спортивного клуба промышленного предприятия в современных социально-экономических условиях.
Предметом исследования являются организационно-управленческие условия развития спортивного клуба промышленного предприятия в настоящее время.
Цель исследования - теоретическое обоснование и практическая реализация организационно-управленческих условий развития спортивного клуба промышленного предприятия в настоящее время.
Задачи исследования:
-
Изучить организацию и содержание физкультурно-оздоровительной и спортивной работы на предприятии.
-
Проанализировать основные направления деятельности спортивного клуба «Большевик».
-
Определить и обосновать организационно-управленческие условия развития спортивного клуба промышленного предприятия.
-
Разработать основные направления работы по развитию спортивного клуба на промышленном предприятии.
Методологической и теоретической основой исследования явились концептуальные и теоретические положения: в области системного подхода и педагогики (И.Д.Андреев, В.Г.Афанасьев, Ю.К. Бабанский, И.В.Блауберг, В.И.Загвязинский, Н.В.Кузьмина, В.Н.Садовский,
В.А.Сластенин, Э.Г.Юдин, В.А.Якунин и др.); в области теории физической кулыуры (З.М.Выдрин, Л.їі.ІУІатвеев, К.й.Попсмарев, Ю.М.Николаев, Ю.Ф.Курамшин и др.); в области производственной физической культуры (В.И.Жолдак, Ю.П.Галкин, Л.ІШифонтова, А.Г.Фурмаков, и др.); в области теории управления физической культурой (В.У.Агеевец, Я.Р.Вилькин, В.И.Жолдак, Т.М.Каневец, В.В.Кузин, И.И.Переверзин, С.Г.Сейранов, В.А.Черепов, С.С.Филиппов и др.).
Методы исследовании: теоретический анализ и обобщение литературных источников и нормативно-правовых документов, системный подход, сравнительно-исторический метод, педагогическое наблюдение, анализ передового практического опыта спортивных клубов промышленных предприятий, моделирование, методы математической статистики.
Научная новизна. Впервые изучены особенности организации и управления физкультурно-оздоровительной и спортивной работой среди трудящихся в современных условиях; проанализировано основное содержание деятельности спортивного клуба крупного промышленного предприятия, в котором рассмотрены организация массового спорта и спорта высших достижений, производственной и оздоровительной физической культуры; выявлены и научно обоснованы организационно-управленческие условия развития спортивного клуба промышленного предприятия в современных условиях; разработаны и обоснованы нормативные документы спортивного клуба, а также основные направления комплексной программы развития физической культуры и спорта на промышленном предприятии.
Теоретическая значимость проведенного исследования состоит в расширении знаний о выявленных и обоснованных организационно-управленческих аспектах функционирования и развития спортивного клуба промышленного предприятия в современных социально-экономических условиях.
Практическим ліачимисіь исследования ^акшичаеіси ь рлзрабихкё
НППМЯТИВНМУ TTnKVMPHTOR О 7ТРЯТЄТТТ.НОСТИ rnOtTTHRHOrO KITvfia R VCTTORHSTX
рыночной -экономики, в разработке основных направлений комплексной целевой программы по развитию спортивного клуба промышленного предприятия.
Результаты исследования внедрены в учебный процесс студентов Государственной академии физической культуры им. П.Ф. Лесгафта по курсам «История физической культуры» и «Менеджмент физической культуры» по теме «Менеджмент в различных звеньях физкультурного движения», в деятельность спортивного клуба «Обуховец».
/ыжрииацпл |fcojjiDiaiuD пьиі^иоапіиі< хухах^рисыш jri^v^i^/^woannA
внедрены в спортивном клубе «Обуховец», в учебный процесс студентов ГАФК им. П.Ф. Лесгафта, о чем свидетельствуют прилагаемые к диссертации акты внедрения.
Основные положения диссертации доложены на всесоюзных, всероссийских, городских конференциях и семинарах профсоюзных добровольных спортивных обществ по вопросам физической культуры и спорта трудящихся. За заслуги в развитии физической культуры и спорта в спортивном клубе «Большевик» - «Обуховец» автор диссертации был награжден государственными наградами, удостоен почетного звания «Заслуженный работник физической культуры РСФСР» (1985 г.).
Достоверность и обоснованность результатов исследования обеспечивается теоретической разработкой проблемы, исходными методологическими положениями, применением современных научных методов исследования, адекватных поставленным задачам, многолетним личным практическим опытом управления спортивным клубом промышленного предприятия автора исследования.
Организация исследования. Диссертационная работа выполнялась в течение 7 лет и проводилась с 1997 по 2004 г.г. Весь объем исходных
материалов был собран в спортивном клубе «Большевик» («Обуховец»).
Т/ГппгтЛГГЛТЧПТтттл ГГМЛП(\ТТТГТТПЛГ ГУ <П**ТГ /ЧГТМГТЛ/ЧТТТ'ЛТГГ ТТЛ «ПІ «ЛЛТЛИТв ГГТ ТГТ TV ъныътт
Основные положения, выносимые на защиту:
1. Необходимыми организационно-управленческими условиями, оп-
1ЛЄ;тЄЛЯЮ,,,ИМИ "ЯЗВИТИ? СПОРТИВНОГО КЯ"бя ПРОМЫШЛЕННОГО ПТ>СДттиятия
являются- 1) нормативно-правовое обеспечение развития спортивного клуба предприятия; 2) гибкая система управления спортивным клубом предприятия; 3) учет потребностей и интересов трудящихся предприятия в различных видах физической культуры и спорта; 4) организация современных видов производственной гимнастики; 5) оптимизация планирования физкультурно-спортивных мероприятии спортивного клуба; 6) уставное расширение сферы деятельности спортивного клуба как способ получения дополнительного финансового источника развития спортивного клуба; 7) комплексная программа развития спортивного клуба.
2. В условиях становления рыночной экономики нормативные доку
менты, определяющие жизнедеятельность спортивного клуба промышлен
ного предприятия, должны предусматривать наряду с основной деятельно
стью, направленной на развитие физической культуры и спорта трудя
щихся, виды деятельности, дающие дополнительные финансовые источ
ники.
3. Формирование механизма развития спортивного клуба промыш
ленного предприятия осуществляется на основе комплексной целевой
программы, включающей такие основные направления, как совершенст
вование организационно-управленческой деятельности в области физиче
ской культуры; кадровое обеспечение физической культуры и спорта на
предприятии; информационное и рекламное обеспечение развития физиче
ской культуры и спорта на предприятии; координация мероприятий по фи
зической культуре и спорту, проводимых спортивным клубом; развитие
материально-технической базы спортивного клуба.
Структура и объем: диссертация состоит из введения, четырех глав,
ьывидоя, иим'-кз лиіераіурьі и приложений. Работа изложена па 167 стра
ницах печатною іексіа, содержит 8 таблиц, 6 рисунков. Список литера-
I туры включает 165 источников.